Droit social La gestion sociale au quotidien
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DS29 : Les pièges à éviter en droit social - saison 1 - Visio

  • Caractéristiques
  • Programme
  • Informations complémentaires

Présentation

Vous gérez quotidiennement des questions juridiques, et RH, et souhaitez valider vos pratiques.



Cette formation vous permet d’aborder sur une même journée des problématiques relatives aux droits individuels et collectifs.

Objectifs de la formation

  • Prévenir les litiges avec les salariés et les représentants du personnel

  • Appliquer les règles relatives au remplacement de contrat à durée déterminée (CDD), à l’augmentation du temps de travail pour un contrat à temps partiel et aux congés payés

  • Intégrer les règles relatives à la gestion des œuvres sociales et aux absences syndicales

Public

  • Cadre de direction, cadre fonctionnel et professionnel en charge des ressources humaines et/ou de la gestion du personnel

    Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap

Pré-requis

Notions en droit social

Programme

Les règles du jeu à respecter en matière de CDD de remplacement

  • Quelles sont les possibilités et les limites pour remplacer un salarié absent ?

Les réclamations écrites des "DP" à l'heure du CSE

  • Les nouvelles modalités depuis les ordonnances Macron

Les problématiques liées aux congés payés

  • Comment décompter les congés payés ?

L'utilisation du crédit d’heures des membres du CSE

  • Le partage et l’annualisation des heures de délégation

L'augmentation temporaire du temps de travail d'un salarié à temps partiel

  • L'avenant complément d'heures

Conseils pratiques sur l'utilisation du budget des oeuvres sociales

  • Déterminer les critères d'attribution et éviter un redressement fiscal

Les plus de la formation

Méthode démonstrative, affirmative, interrogative, découverte
Quiz, mise en situation, cas pratiques, retours d’expérience
Diaporama et support apprenant, utilisation de paperboard, vidéoprojecteur

Évaluation

La validation des acquis se fait tout au long de la formation à travers des exercices d’application et des études de cas
Un questionnaire d’évaluation des acquis est remis à chaque participant au terme de la formation

Formations complémentaires

Droit social La gestion sociale au quotidien

Les pièges à éviter en droit social - saison 2 - DS14

Dates

En inter - Présentiel:

  • Pas de session prévue prochainement

En inter - Distanciel:

  • Pas de session prévue prochainement

Formation disponible en intra

Une formation intra c’est :

  • Une analyse précise de votre demande
  • Une proposition détaillée de formation
  • Une formation planifiée en concertation avec le centre de formation
  • Sur devis seulement.

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Une offre de formation spécialement conçue pour répondre aux besoins et attentes des organismes gestionnaires d’établissements sociaux et médico-sociaux.

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