M4 : Progresser individuellement et collectivement dans le management de ses équipes
1 à 3 jour
En intra uniquement
Dernière modification le 25 août 2021
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- Caractéristiques
- Programme
- Informations complémentaires
Présentation
Vous souhaitez améliorer vos pratiques managériales en harmonie avec les pairs de votre structure pour contribuer à la cohésion managériale de l’équipe d’encadrement.
Objectifs de la formation
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Utiliser un langage managérial commun avec ses collègues.
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Enrichir ses propres pratiques managériales.
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Adapter ses modes de management en fonction du contexte et du problème à résoudre.
Public
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Cadre de direction, chef de service et toute personne avec des responsabilités de management et/ou de conduite de projet
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap.
Pré-requis
Connaissance de base en management individuel et collectif.
Programme
Jour 1 : tronc commun pour l’ensemble de l’équipe managériale
- Les enjeux du management :
- Les quatre dimensions clés du management :
Jours 2 et 3 (optionnels) : approfondissements ciblés
- Le jour 1 est complété par un programme d’approfondissement ciblé, en fonction des besoins de l’organisme gestionnaire et des thèmes de progrès prioritaires repérés lors de cette première journée.
- Ce programme est personnalisé. Il prend la forme d’une journée ou demi journée de formation planifiées sur quelques mois, concernant tout ou partie des managers.
- Exemples de thèmes d’approfondissement :
Les plus de la formation
Évaluation
Formations complémentaires
Formation disponible en intra
Une formation intra c’est :
- Une analyse précise de votre demande
- Une proposition détaillée de formation
- Une formation planifiée en concertation avec le centre de formation
Sur devis seulement.
